HR в IT: не только про найм
Когда говорят «HR», большинство сразу думает о резюме, собеседованиях и трудовых договорах. Но в IT всё гораздо шире. В UZINFOCOM HR — это не просто рекрутеры, а настоящие «архитекторы команды».

Что делает HR в IT, помимо найма:
1. Адаптация новичков
Чтобы первый рабочий день не был стрессом, HR помогают разобраться с процессами и понять, к кому идти за помощью.
2. Обучение и развитие
Технологии не стоят на месте, и HR следят, чтобы команда развивала навыки. Организуют тренинги, курсы.
3. Корпоративная культура
Создают атмосферу, в которой хочется работать. Это командные мероприятия и общие ценности.
4. Поддержка и обратная связь
HR в IT — это те, к кому можно прийти с вопросом или проблемой. Они помогают найти решение и сохранить здоровую рабочую среду.
5. Аналитика и стратегия
Смотрят, как меняется рынок, какие специалисты будут нужны завтра, и помогают компании быть готовой к будущим задачам.
В IT всё крутится вокруг технологий, но технологии делают люди. И HR — это те, кто помогает этим людям работать вместе, развиваться и добиваться результата.